Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh cyberloafing, kepuasan kerja
dan stres kerja terhadap kinerja pegawai sekretariat daerah Kabupaten Cirebon.
Populasi penelitian ini adalah pegawai sekretariat daerah Kabupaten Cirebon.
Teknik yang digunakan dalam pengambilan sampel menggunakan sampel acak,
dimana jumlah populasi dijadikan sampel yang berjumlah 90 responden. Metode
dalam pengumpulan data menggunakan kuesioner, sedangkan teknik analisis yang
digunakan menggunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian ini
menunjukkan bahwa terdapat pengaruh yang negatif dan signifikan antara
cyberloafing terhadap kinerja pegawai dilihat dari thitung>ttabel yaitu -2,271 > -
1,662, kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai
dilihat dari thitung>ttabel yaitu 6,303 > 1,662, stres kerja berpengaruh negatif dan
signifikan terhadap kinerja karyawan dilihat dari thitung>ttabel yaitu -5,750 > -
1,662. Dan terdapat pengaruh yang signifikan antara cyberloafing, kepuasan kerja
dan stres kerja secara bersama-sama terhadap kinerja pegawai ditunjukkan dengan
nilai Fhitung> Ftabel yaitu 19,508 > 2,71.
Kata Kunci : Cyberloafing, Job Satisfaction, Work stress, dan Kinerja